근로장려금 신청기간

근로장려금 토지

 

새벽공기 좋은 아침이네요. 기분좋게 근로장려금 관련 내용에 대해 포스팅 해볼께요. 해당 내용으로 먼저 근로장려금 기사들 소식 입니다. 은행권 고금리 '근로장려 예적금' 확보 경쟁...어디가 유리할까. 내년부터 30인 이상 사업장도 가족돌봄 등 '근로시간 단축' 가능. 근로장려금 15일까지 신청 기준금액과 재산요건은?. 위 내용들은 현재 이야기가 많은 내용으로 참고하시기 바래요. 지난번 이야기 한것처럼 2021 정기 근로장려금 신청자격에 대해서 이야기 하겠습니다.

 

근로장려금에 대해서 이해하면서 신청자격도 확인하시면 좋겠습니다. 이제 자세히 한번 이야기 해보겠습니다. 불과 몇년 전만 하더라도 특정 기간에먼 근로장려금을 신청할수가 있었어요. 정식 신청기간이 지날경우에는 1년을 기다려야만 했죠. 이유를 살펴보면 소득시점과 근로장려금을 지급하는 시기에 다소 시간 차이가 있기 대문입니다. 반기별 소득파악이 가능한 근로소득자는 당해연도 소득을 기준으로 3월과 9월에 근로장려금을 신청할 수 있게되었답니다. 상반기 소득에 대해서는 연말에 지급이 가능합니다. 상반기에 신청하는 근로장려금은 지난 하반기 소득으로 볼수도 있습니다. 근로장려금 신처은 가정의달 한달동안 신청을 할수가 있습니다. 간혹 정기 신청기간을 놓치는 분들이 많으신데요 정기 신청기간이 아니여도 신청을 할수가 있습니다.

근로장려금 받는법

 

근로장려금 신청을 위한 첫 번째 자격은 일단 2020년에 본인과 배우자의 소득이 근로소득으로만 구성된 거주자여야 해요. 근로소득 지급명세서로 금액 확인이 가능해야 하며 계약직의 경우 명세서를 제출해야 해요. 하지만 근로자여도 소득에 대한 부분이 다음에 포함된다면 어려울수가 있습니다. 전문직에 해당하는 사업을 영위하는 경우는 제외 대상이에요. 정식 사업 등록이 되지 않은 곳으로 부터 지급받은 금액. 상여로 법인세에 따라서 인정된 인정상여.

 

이외에도 부부 총 소득액도 중요합니다. 총소득 기준금액은 가구원 구성에 따라 다른데 단독 가구일 경우 2천만원 미만 홑벌이 가구일 경우 3천만원 미만 맞벌이 가구일 경우 3천6백만원 미만이어야 해요. 가구재산 총액이 200.000.000원을 넘어선 안됩니다. 유동 자산과 금융 재산도 모두 포함이 되기 때문에 잘 보셔야 합니다. 이때 부채가 있다 하더라도 차감하진 않아요. 만약 자산 합계액이 1억 3천만 원 이상일 경우라면 근로장려금 지급액의 50 %를 차감하도록 되어 있습니다.

 

각 조건을 만족한다면 근로장려금 신청할수가 있어요. 국내국적을 보유하고 있지 않거나 다른 거주자의 부양자녀인 경우를 제외한다면 불가합니다. 만약 작년 상반기 소득분에 대해 작년 9월에 근로장려금 반기 신청을 하셨다면 이미 하반기 소득분에 대해서도 신청이 된 상태예요. 반기 신청 후 지급 여부와 관계없이 3월 9월에 정산을 하도록 되어있어서 별도의 정기신청 또한 필요 없어요. 근로장려금 신청 방법은 다양하기 때문에 내가 편한 방법으로 신청을 하시는게 좋아요. 그 이유는 신청안내문에 개별인증번호가 있기 때문이에요. 개별인증번호를 알고 있다면 ARS 전화나 홈택스 사이트 모바일 앱 손택스를 통해 간단히 신청할 수 있어요. 이제 여기까지 포스팅을 마치겠습니다. 힘이되는 좋은글 단지 그가 돈이 많다는 이유로 그를 선택하지 않아도 되며 단지 그가 돈이 없다는 이유만으로 그를 제외하지 않을 수 있다.

 

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